石家庄拓展训练训练企业-河北省高水平的拓展训练哪家提供

探索者拓展始终坚持着“客户满意和信赖是我们永恒的追求”的宗旨为众多需要拓展训练企业提供周到的拓展训练服务。自从2014-04-21创办公司以来，石家庄探索者企业管理咨询有限公司就一直专注于拓展训练的研究与实践，是一家在河北石家庄;山东德州具有响亮号召力的有限责任公司。欢迎意向客户来访参观，地址：植物园内好时光欢乐城名将军团军事拓展培训基地。

石家庄拓展训练训练企业-河北省高水平的拓展训练哪家提供。

探索者拓展通过模拟各种现代军事拓展训练行动，在帮助学员获得好的体验的同时，达到提升团队凝聚力和执行力的目的。
Entertainment--对抗的过程让人回味无穷，每个人都在享受着模拟战场上的刺激和快乐。
Empower--模拟军人角色，体会与战友为一个共同的目标冲锋陷阵的感受，感受那种战场上面很MAN、很给力的冲击波。
Estheticism--穿上迷彩服、拿起武器系统的那一刻，一股豪气油然而生，战斗中的团队，总能展现给人一种立体的美感。
Education--你想赢吗？你想一直赢下去吗？你想赢得漂亮吗？几乎所有战队都会经历从决策到执行的过程。决策阶段考验的是团队中的分析能力、沟通能力，执行阶段考验的是团队成员能否准确实施、积极沟通、随机应变和有效的协同作战。

项目规则

连队团建：以提升团队凝聚力和团队士气为目标进行的团队建设活动，参加者将组建自己的连队（连长、指导员、班长、连队名称等），与其他连队进行各种任务模式下的激光对抗，每场战斗用时15-20分钟不等，教官在战斗之间教授基本战术动作和战术安排。

项目目标

由简入难，完成各种任务模式的对抗，在帮助团队成员完成个人-团队-战队的转变同时，强化参加者对明确目标、统一目标、分解目标和实现目标的理解。
1、全新的团队建设和培训形式，容易激发参与者的兴趣；
2、提升集体荣誉感，拉近团队成员心理距离，释放压力；
3、提升团队成员的领导力、判断力、思考及沟通能力；
4、快乐、自然地体会责任、服从、协作带来的成就感；
5、在对抗中考验团队成员分析、计划和执行的能力。

石家庄探索者企业管理咨询有限公司秉承详讯教练的教学模式，已服务了来自河北石家庄;山东德州地区各地的学员，给予了他们重大帮助。可靠的教育培训教学环境和可靠学习氛围，让需要拓展训练企业学有所成，有需求的群体可通过电话预约;网上预约;到店预约;微信预约;QQ预约;短信预约方式预约，我们还为广大的学员提供了免费咨询的增值服务，以助您学习相关知识技能。本机构提供的周期为全年，采用以天计费的方式计算相关费用，支持在线支付;现金支付;银行转账的方式支付费用。

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项目介绍

野外生存体验（CST）的目的是使特别空勤团的士兵能在任何地形中生存作战，就是在各种地形条件下训练新队员，从白雪皑皑的南威尔士到湿热的丛林中都能见到他们的身影，目的就是让他们艰苦的野外条件中能够生存下去。
继续训练的许多内容都只是纸上谈兵，检测不出士兵的身体极限，从而就不能圆满地完成挑选合格士兵的任务。但是特种训练有一门课程野外生存训练，它的主要特点是高强度训练，受训人员要承受巨大的生理考验和心理压力。

项目规则

野外生存体验共有三个训练基地，训练内容分三部分：
第一部分军事拓展训练主题是基本生存技能，主要内容是教授新队员如何在野外寻找食物和水源，怎样生火和建造栖身所而不被敌人发现。
第二部分军事拓展训练主题是丛林体验，新队员通过训练能够掌握在茂密丛林中的作战技能。
第三部分军事拓展训练主题是逃脱追捕训练，教授士兵如何远离敌人，逃脱追捕，这部分训练中强度大的内容就是反审讯训练，联合审讯训练小组的人员亲自主持这部分内容的训练，他们往往会用残酷、接近实战的各种手段对新队员进行审讯，如果受训人员在审讯过程稍有动摇的话，他们就会被淘汰。

项目目标

1、行动敏捷，动作灵巧；
2、身心健康,机能健全；
3、团结合作，集体感强；
4、思维活跃，创新欲望强烈；
5、自信、负责，人生目标明确；
6、助人为乐，关爱生命和自然；
7、果断、主动、坚毅、自制力强；
8、情感沟通和表达能力增强，人际关系趋向和谐。

项目总结

1、了解个人的优势与弱项，在今后的工作特别是在团队中保持正面和积极的心态；
2、了解有效团队的特征和团队成员的作用，增强迎接挑战的能力；
3、充分认识团队合力将创造1+1>2的绩效表现；
4、掌握团队创新和克服团队沟通障碍的技巧；
5、获得一段团队生活的愉快经历。

项目介绍

这是一个个人自我挑战的项目。每位队员都要在安全保护情况下，爬上断桥，从断桥的一侧跳到另一侧, 然后再跳回来，后安全下来。 通过这个项目，学员能体验高空项目的挑战和战胜自我的成就感；提高在危机情况下，自我控制和目标管理的能力；培养队员间互帮互助的同理心。

项目准备

1、队员装备：坐式安全带4（注意型号）,上升器1，头盔2。
2、培训师挂保护点装备：坐式安全带1，上升器1，头盔1，长扁带2，铁锁2。
3、培训师项目中装备：自用——坐式安全带1，上升器1，头盔1；备用——铁锁2、长扁带2。
4、高空保护点：断桥上方保护装置2套（1套短的学员用——上方的点用两把钢锁，下方有两把铁锁；1套长的培训师用——上方的点用两把钢锁，下方的用2把铁锁）。

项目规则

1、每个人在做以前全体队员喊他的名字及队训。
2、断桥上的跳跃不允许助跑，单脚起跳，单脚落地；跳时脚前部略探出板沿；在跳时，可扶保护绳,但不要紧揪不放，也可以不扶保护绳。
3、三重检查原则：安全装备（安全带、头盔）要队员自查，队长复查，培训师检查，较胖的学员培 训师应用长扁带协绕过学员的身体。

操作流程

1、装备提前检查和准备，包含保护点的提前安装。
2、准备工作：活动膝、踝关节，以免扭伤。身上饰物、钥匙、手表等硬物去除。
3、介绍项目名称、目标及规则要点；
4、带领学员原地练习桥上的跳跃，一字排开，逐个练习；
5、讲解项目中的安全保护装备极其使用；
6、设立安全员，单独讲解，培训一次；
7、强调注意事项，特别是上升器的使用（注意高度不可低于腰部）；
8、项目开始，培训师先上断桥；
9、整场监控；
10、总结回顾。

监控要点

1、根据各安全装备的要求进行安全装置的检查；
2、绳索与队员安全带的连接，铁锁的搭扣；
3、学员身上硬物的检查；
4、保护和被保护人的安全带的穿着，连接处的反扣；
5、另一/二位保护学员的保护状态及其他学员的保护站位；
6、半身安全带腰环部分边上的一圈小环不可以抓，只可以抓腰环；
7、培训师保护的站位，应站在3组保护队员的中间，培训师不参加保护；
8、学员冲坠掉下断桥后的救助：推近木板，借助扁带将该队员拉上来，情节严重的要借助于专门器械；
9、如遇学员上不去，而让学员上去对培训结果又十分必要时，培训师可作适当提示，适当帮助，但不允许亲自攀爬；
10、第一层的保护，绳子要收紧；抱石保护（当攀登学员刚刚往上爬时，容易在低处落下，所以后面应安排其他学员做“抱石保护”）和接人的学员；
11、学员的下降方法：面向天梯，双手抓住胸前的保护绳，慢慢坐在安全带上，不允许蹬天梯，下面保护的人在培训师的指导下，一个一个放下学员，不允许同时放，下面要有人反向推天梯。

项目价值

1、学会于他人合作从中获取帮助，体会合作共同登顶的喜悦。
2、任何成功都不是孤立存在的，都需要团队的力量作为后盾。
3、队友的鼓励、支持与关注。
4、心态的调整。
5、建立自信心

项目介绍

这是一个经典的拓展培训项目，它既有高空项目的挑战性，又需要团队制定合理的计划。要求队员在安全保护下，沿着各自岩道攀爬，实现高实际分的组为优胜组。 结合目标任务的攀岩，能让学员体验高空攀爬的挑战；提高身体的协调性；培养不轻言放弃、勇于拼搏的精神；提高目标设计和过程管理的能力。

项目规则

1、不允许前的保护绳及两边的架子；
2、每一小组在攀爬以前全体队员喊他们的名字及队训；
3、三重检查原则：安全装备（安全带、头盔）要队员自查，队长复查，培训师检查；
4、各队出一名试攀队员，其他队员根据该队员表现决定自己选择的岩道和目标分，个人和团队分别制定低目标和高目标，试攀队员的成绩可选择是否保留。

布控要点

1、根据各安全装备的要求进行安全装置的检查；
1）保护和被保护人的安全带的穿着，连接处的反扣；
2）绳索与队员安全带的连接，铁锁的搭扣；
3）半身安全带腰环部分边上的一圈小环不可以抓，只可以抓腰环；
2、学员身上硬物的检查；
3、关注保护学员的保护状态及其他学员的保护站位；
4、安排抱石保护（当攀登学员刚刚往上爬时，容易在低处落下，所以后面应安排其他学员做“抱石保护”）和接人的学员；
5、如遇学员上不去，而让学员上去对培训结果又十分必要时，培训师可作适当提示，适当帮助，但不允许亲自攀爬；
6、学员的下降方法：面向岩壁，双手抓住胸前的保护绳，慢慢坐在安全带上，不允许蹬岩壁，脚尖轻点岩壁，下面保护的人在培训师的指导下，一个一个放下学员，不允许同时放。

项目总结

1、攀岩是一项集体力、智力、毅力和团队凝聚力为一体的项目。攀岩，往往让人觉得体力重要，如何纠正这个成见？
2、个人愿景和团队愿景之间的关系如何？
3、近期目标和远期目标之间的关系如何？
4、可以通过观察前人的经验，来提高自己的完成效率。在队友进行活动时，你是想自己的事，还是密切地关注和鼓励队友呢？

石家庄探索者企业管理咨询有限公司是一家培训机构企业，拥有拓展训练相关培训的丰富资源，以及优异的拓展训练培训师资团队，并在教育培训领域中具有良好的口碑，是广大用户十分关注和信赖的培训机构。我们非常欢迎广大需要拓展训练企业前来咨询报名，让我们共创辉煌的明天！地址位于河北省。

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