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一 、职业

职业是人们参与社会分工 ，利用专门的知识和技能 ，为社会创造物质财富和精神财富 ，获取合理报酬 ，作为物质生活来源 ，并满足精神需求的工作 。

1. 职业的含义

从上述定义来看 ，职业的含义主要有 ：与人类的需求和职业结构相关 ，强调社会分工 ;与职业的内在属性相关 ，强调利用专门的知识和技能 ;与社

会相关 ，强调创造物质财富和精神财富 ，获得合理报酬 ;与个人生活相关 ，强调物质生活来源 ，并满足精神生活需求 。

2. 职业分类

社会分工是职业分类的依据 。 在分工体系的每一个环节上 ，劳动对象 、劳动工具以及劳动的支出形式都各有特殊性 ，这种特殊性决定了各种职业之间的区别 。

1999 年 5 月 ，劳动和社会保障部 、质量技术监督局和统计局共同颁布了枟中华人民共和国职业分类大典枠 ，参照国际标准职业分类 ，从中国实际出发 ，在充分考虑经济发展 、科技进步和产业结构变化的基础上 ，按照工作性质同一性的基本原则 ，对我国社会职业进行了科学划分和归类 。 我国的职业分类结构包括四个层次 ，即大类 、中类 、小类和细类 ，依次体现由粗到细的职业类别 。 细类作为我国职业分类结构中基本的类别 ，即职业 。

中华人民共和国职业分类大典枠将我国社会职业划分为 8 个大类 、66个中类 、413 个小类 、1838 个细类(即职业)。 8 个大类分别是 ：(1) 机关 、党群组织 、企业 、事业单位负责人 ;(2) 技术人员 ;(3 )办事人员和有关人员 ;(4) 商业 、服务人员 ;(5) 农 、林 、牧 、渔 、水利业生产人员 ;(6) 生产 、运输设备操作人员及有关人员 ;(7) 军人 ;(8) 不便分类的其他人员 。

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