云浮社保代理，云浮五险一金代理，云浮社保代买
骏伯人力集团，2003年成立15年行业历史，全国350+网点54家分公司，经营资质齐全，可以为各大企业、分公司员工代买五险一金！
 
工龄和养老金到底有什么关系？会影响哪些待遇？
 
大部分人都认为，工龄越长，养老金就越高。但是为什么有些人30年工龄，退休后养老金还比20年工龄的人要少呢？
工龄和退休后的养老金到底有什么关系呢？
 
1、什么是工龄？工龄有哪些种类？
工龄，即指从事脑力或体力劳动，以工资收入为其全部或主要生活资料来源的工作年限。每工作一年，就形成一年工龄。
工龄分为两种，一种是“连续工龄”，即累计工作的时间年限；另一种是“本企业工龄”。
 
2、视同缴费年限
还有一个跟工龄相关的词汇叫做“视同缴费年限”，这个名词在计算将来的养老金待遇时可是至关重要的。
1992年之前就参加工作的人，在退休时都会涉及一个视同缴费年限认定的事情。
对于这个视同缴费年限，很多人在工作期间并未重视，等到办理退休时却要为这个东西跑断腿，愁断肠。
 
3、工龄跟我们的养老金有什么关系？
工龄越长养老金越高吗？
一般情况下，工龄越长，养老金就越多这是没问题的。
但是，这只是一般情况，实际上工龄长短与养老金并无直接关系。
为什么这么说呢？
原来，职工的基本养老金是根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素来确定的。
因此，职工退休养老金的直接影响因素是个人累计缴费的年限和缴费工资，连续工龄已不再作为计发基本养老金的依据。
 
我司简介：
骏伯人力资源有限公司成立于2003年、至今已有15年的行业经验！以良好的组织管理体系、成熟的运作和优质的服务树立了良好的品牌信誉。骏伯立足于广东 ，截止目前全国均有350多个操作网点、直属分公司覆盖广东21地市以及北上广深！骏伯人力已为5000多家国内外企业提供人力资源外包服务，其中包括位列世界500强的知名公司，且获得一致好评！骏伯企业以人为本、客户至上的服务宗旨，为企业和人才提供诚信、专业、 的人力资源服务。
提供全国范围（五险一金代理、薪酬福利代发、职工劳动合同代签等服务）