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职业培训是一种提高人的素质，促进社会发展的重要途径。职业培训是一种以劳动者为特定对象的教育和训练活动。它与普通教育有着本质区别，其主要特点，它是以劳动者为特定对象开展培养和提高。职业培训是在经济、科学技术发生革命性变化的基础上，依据社会需求而开设。职业培训的目标是为了提高劳动者的技能和素质。第二，它是以劳动者为主体开展培养、提高活动。在经济发达地区，职业教育与普通教育相互补充。第三，它是以人为本开展培养和提升活动。职业教育与普通教育相互促进。职业学校与其他学校一样，都应当坚持以人为本、发展。职业教育应当以人为本，培养学生的综合素质，使其适应社会发展的需要；职业院校与普通高中相互补充、协调发展。第四，它是以培养和提高学生的实践能力为目标开展培训活动。职业教育要面向社会、面向市场。

职业培训是在教育的基础上进行的一种学习活动，它是通过教师、家庭、社会三者的联系而实现的一种教育活动。它包括劳动技能培训；职业技能鉴定；工作岗位练兵；职业道德规范。其中，职业技能培训是在教师、家庭和社会三者之间建立起一种联系。职业技能培训的内容有劳动力市场的调查、预测、分析与预测；就业指导；职业介绍服务；劳动法律法规知识宣传等。通过这些方式，使学员对自己所学的知识有一个了解，从而达到提高自己就业竞争力的目标。这种职业技能培训是通过教师、家庭和社会三者之间的联系而实现的一种教育活动。职业技能培训是在教育的基础上进行的一种学习活动，它包括劳动力市场调查；预测与分析；就业指导；工作岗位练兵。

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